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员工发展

小组合作进行项目

关注教育

教育是劳动力发展战略的核心. 我们的目标是双重的——提高毕业率和确保训练有素, 为手机买球的app和该州其他能源企业工作, 创建有针对性的项目,为一线工人等难以填补的职位培养一批有才华的候选人.

在小学一级, 手机买球的app与学校合作,强调能源节约和意识,以及数学和科学的重要性. 当学生进入中学, 我们的焦点变成了职业意识, 当我们介绍潜在的能源工作和可能的职业路径.

在高中阶段, 我们专注于能源工业教育和专上教育的准备工作. 我们将职业路径与特定的职业、技能和能力结合起来,让学生获得成功.

电力公司面临的最大挑战之一是雇用训练有素、技术熟练的线路工人. 感谢乔治亚州劳动力发展部和其他行业合作伙伴的努力, 现在全州有四所技术学院提供电气线路工人学徒证书课程.

乔治亚州权力的劳动力

Georgia Power的劳动力发展项目通过教育营和论坛提高人们对能源行业和潜在职业的认识, 教育工作者外部性和职业活动. 手机买球的app在学校提供培训,并邀请教师到我们的设施——“教师实习”——来我们这里,把他们学到的东西带回课堂.

教育项目

手机买球的app支持全州的教育计划,并通过提供教育拨款来提高人们对能源行业职业的认识, plant tours, 教育资源等.

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